Le tissus Gore Tex, réputés pour leur imperméabilité, se sont faits un nom sur leur marché. Mais aujourd’hui c’est le management très particulier de cette entreprise d’origine américaine qui nous intéresse. En effet, W.L. Gore & Associates, le groupe propriétaire du Gore Tex, a décidé de faire de chacun de ses collaborateurs des associés de l’entreprise. Dans un monde du travail en quête d’agilité (regardez par exemple l’essor de...

Cet article provient du blog Change the work. Change the work habite à Paris et est également auteur de Parcours emploi compétences : l’évolution du contrat aidé et Séries RH : Non Famous Inspiring People.
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