Entreprendre sans prendre de risques financiers tout en gardant son emploi et son salaire, est ce vraiment possible ? Oui, cela s’appelle de l’intrapreneuriat. Ce concept, inventé dans les années 1970 par l’entrepreneur américain Gifford Pinchot III, repose sur l’innovation participative et est aujourd’hui au coeur des nouvelles tendances du monde du travail. En 40 ans, l’intrapreneuriat a plusieurs fois démontré son efficacité comme peuvent le...

Cet article provient du blog Change the work. Change the work habite à Paris et est également auteur de Corpoworking : quand Orange crée la Villa Bonne Nouvelle et Créativité en startup chez My little Paris.
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